台灣分析師赴陸發展時有所聞，大陸向台灣分析師招手已不是新鮮事，去年兩家本土投顧電子大咖分析師，就先後轉換跑道到陸券商工作，再加上去年惠台31條放寬證期相關產業從業資格，業界大撒幣，將在台薪資直接換算成人民幣，以倍數年薪挖角的情況更是「基本款」，因此吸引不少證券分析師西進發展。

業內人士指出，一般而言，台灣分析師前往大陸工作不外乎三大原因，除了當地券商「敢喊敢給」之外，大陸在全球供應鏈扮演角色越來越吃重，產業研究的深度及廣度會比台灣更有挑戰性，以及陸股本益比較高，量價結構都更具規模，分析師能夠施展的空間較大。

但換個方向來說，趁陸股市場結構相對封閉，資訊透明度仍在強化階段，在灰色地帶「吸金」的分析師也不在少數；此次遭上海警方搜索的「仟和億」公司，據傳就是因涉及違法「薦股」或「老鼠倉」自肥行為被檢舉，導致多名分析師遭到拘留調查，不僅傷害到股民信任，也讓台灣分析師赴陸發展蒙上一層陰影。

另外，早前大陸證券、基金公司正值發展期間，當時就已有許多台灣本土的明星金融從業人員西進求職，但受到當地人才陸續崛起，產業經營逐漸步上軌道，這些首批登陸的人才也都陸續回到台灣，也顯示要能持續在大陸發展，其實也並非易事。（新聞來源：工商時報─陳昱光／台北報導）

來自台灣台北的他如今已經融入青島當地生活。「來大陸6年多時間，從剛開始的不適到現在把它當成我的另一個家。」蘇志偉說，台灣青年來大陸應該主動做一個調適，生活就會很愉快。

作為一個主攻金融專業的學者，他表示，大陸擁有一個廣闊、開放、包容的市場，它可以容納來自世界各地的創業者，台灣青年有好的想法或者好的理念可以大胆來大陸創業。(完)

資料來源：時報資訊