兩岸關係冰凍，青年西進創業、就業、就學依舊熱力不減。根據國台辦統計，截至2017年底，鎖定台灣青年的創業基地，全大陸已有75個，已入駐或服務各基地、示範點的團隊共1900家、逾9000人次。

建立台青回流系統

陸委會數據顯示，近5年來，台灣每年赴大陸就讀大專院校（含碩、博士）的學生，平均維持2000多人左右；自2011至2017年，每年赴陸求學的學生人數分別為1433、1858、2314、2259、2137、2183、2567人，2018年更是呈現爆炸式成長。大陸學者鄒夢瑩調研發現，受到《惠台31條》磁吸作用，今年以「學測」成績申請大陸高校人數較往年激增數倍。隨著申請人數的激增，大陸名校招收台生的最低錄取分數線也創下新高。從人員數量的增加到人才質量的提升雙軌並進，是當前值得重視的一個趨勢。

台北當局力阻台胞「居住證」申領，同時欲立法限縮公民權作為要挾。以綠營政客謀士之精算，他們怎麼不會想到10年之後、20年之後的這一批西進青年要如何班師回朝？阻絕西進優秀青年回台，踐行資源「整碗端走」不是民進黨執政一貫的「部落主義」作風？

筆者認為，北京當局鼓勵台青西進要有更前瞻的戰略儲備。台青西進的目的是促進兩岸融合，不是加大兩岸隔閡。如果青年西進只是為了做空台灣，那不僅不道德，同時也是中華民族的內耗，繼續傳統帝國宮廷的「內鬥內行，外鬥外行」把戲，最後台灣會走向殘破，真正步入人口老化弱化、經濟凋零、民生破敗、民心渙散。

中國建設銀行在台北分行的經營口號是「扎根台灣，建設寶島」。以北京當局泱泱大國的高度和格局，我們相信北京的戰略和戰術會比建設銀行更上層樓。我們期許北京以更高的戰略情懷支持台灣青年，讓台灣青年在大陸蓬勃發展的市場展現才華，鍛煉能力，協助他們在行業中站穩腳跟，形塑各行各業的領軍人物。逐漸形成台灣優秀人才梯隊的回流系統，鼓勵他們在台灣各個領域繼續貢獻長才。

鼓勵台青返鄉選舉

任何國家社會，最重要最有穿透力的是在政治領域，台青回流遵循台灣的遊戲規則──民主選舉，用台灣語言講述中國故事，力求在政治和輿論陣地搶奪主導權。台灣從中央到地方經由選舉產生的公職人員有8079位，民意代表有3166位，也就是說有11245個可競選公職供未來台青返鄉服務。

2018台灣正式進入「魅力領袖元年」，以柯文哲、韓國瑜為代表的無色覺醒時代政治人物正在改寫台灣的政治環境。互聯網時代，借力低成本高效率的網上傳播管道，政治人物真才實學的專業素養和口才便給的真誠，與傳統的迂腐油膩形成鮮明對比，虜獲選民的青睞。

在大陸激烈競爭市場中脫穎而出的未來台青領軍人物，勢必以更大的擔當和使命感回歸故土，絕非落葉歸根，而是挾經驗與鬥志昂首歸來，建設台灣捨我其誰！在台灣取得政權的方式就是透過民主投票的競爭機制，當選公職人員乃至於民意代表。在其位，謀其政，取得政權，才有決策權，方能引導兩岸融合的方向，從政治、經濟、社會、文化建立固若金湯的兩岸融合城堡。

資料來源：旺報